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2014-09-05
酒店集团专注于扩大规模，忽略企业管理及员工素质，最终各种问题会相继暴露，阻碍企业前进。...
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2014-02-14
以独特企业文化闻名的Zappos将掀起大规模改组行动，向“零管理”的平面化企业转型。这种企业模式是否能顺利在创业公司中实行开来呢？...
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2014-11-10
职场的成功往往来自于准确的职业定位、明确的目标设定和可行的通道设计，而职业定位是最基础、也是最关键的环节。...
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2014-11-15
西方国家有一个普遍承认的成本核算：即在健康管理投资1元钱，将来在医疗费用上可减少8-9元钱。...
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2015-03-21
宝洁一直深信：只有照顾好员工，员工才能照顾好客户。宝洁认为员工是最宝贵的财富，建立在这个观念上的人才体系才是最有效的。...
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2015-03-30
HR都把成为企业战略伙伴作为自己的事业理想，然而实现这样的理想需要额外的努力和对业务的深思熟虑。在爱立信走过10余年HR职业生涯的牛艳娜（爱立信（中国）人力资源与企业文化副总裁）...
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2014-10-22
人才素质测评作为一项重要的人事技术，已经为越来越多的企业人力资源部门所接受，而如何保证能力素质测评中的信度和效度，也越来越受到关注。...
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2014-09-04
战略、执行力、管理方法等等，都是企业管理的必要因素，但一切的一切无疑都离不开细节。没有细节，再好的战略、管理都只会失败。100-1=0，100%的努力出现一个细节的疏忽就会失败。细节管...
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2014-11-14
人力资源需求预测是人力规划中最重要、最复杂的方面之一。人力资源需求预测的方法很多，各有优缺点，现对常用的两种基本方法的运用进行了比较分析。...
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2015-03-20
在这个世界上，唯一不变的就是变化，唯一确定的就是不确定。在日趋复杂的经营环境中，创新已经成为企业应对不确定性的一把“金钥匙”。每个企业都有自己的核心组织原则，人们在做出决...
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2015-03-29
美国富达保险公司一直致力于继任计划的建立，完善企业的人才梯队建设，以实现长远发展。现在，我们一起来揭开其继任计划的神秘面纱。...
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2014-10-16
随着产品的销售量的不断增加和营销策略的不断深化，销售公司感到人手紧缺，工作十分紧张，急需充实销售队伍。...
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2014-09-01
流程再造实质上是重新界定和塑造企业的业务流程和管理流程，以达到通过流程来创造价值、增加价值。需要从流程的层面切入、关注流程是否增值，按照“认识流程、建立流程、运作流程”的...
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2014-11-13
2009欧莱雅全球在线商业策略竞赛全球总决赛落下帷幕，代表中国参赛的对外经济贸易大学spell团队力克世界各国精英，荣获MBA组全球总冠军。作为欧莱雅独具特色的创新招聘工具，全球在线商业...
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2015-03-27
“中国经济的振兴寄希望于社会主义企业家”，取名于这句题词的希望集团带给了中国企业人才效益最大化的希望。这家中国最大的私营企业之所以成为中国民营企业的旗帜，它在定岗定编上的...